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工资-----事业单位已退休人员 ,每年还可以增加薪级...

不能,薪级工资主要体现工作人员的工作表现和资历。你已退休了当然谈不上工作表现了呀。所以不能。

事业单位工资套改表计算方法 1、岗位工资的套改 中学高级职称(或其他同级职称)一律按《事业单位专业技术人员基本工资标准表》套专业技术七级岗位,即930元。 中学一级职称(或其他同级职称)一律套十级岗位,即680元。 中学二级教师(或其他同级职...

2014事业单位工资标准表(详细版) (一)正常增加薪级工资 从2006年7月1日起,年度考核结果为合格及以上等次的工作人员,每年增加一级薪级工资,并从第二年的1月起执行。 (二)岗位变动人员工资调整办法 工作人员岗位变动后,从变动的下月起执行新...

A 人社部2015年工资调整方案解读:机关事业单位退休待遇变化 一、此次改革主要有两方面的变化。 1、改变了制度模式。原来的制度模式是单位保障,即单位自己管自己的退休人员。现在则变成一种社会化的制度安排,每个单位不管人多人少,都按照同样...

这两个表,可以自己对照看,岗位12级合理,薪级工资大概是:7级

薪级工资是原则上是每年晋升一级。 如评定高一级别职称后,你现薪级工资低于对应的高级别职称的最低薪级工资,则使用高级别职称的薪级工资。 一般来说,现薪级工资是高于高职称的最低薪级工资的。 职称调整后,对应的岗位工资会调整。

2006年7月1日以后退休人员。32年工龄打折比例是87%。具体算法是(岗位工资+薪级工资)*87%+地区附加+津贴高出30%部分(全额拨款事业单位没有)

这没法回答,本身各地方的增资计划是不同的,不同级别的人增的幅度也不一样。 假设没有全国或各地区统一布置的增资行为的话,一般只有提职的时候会增加岗位和薪级工资,平均涨幅在500-700元每月。另外上一年度的年终考核为合格以上档次的话,薪...

什么叫企业工龄?那些中说法吧?工资按工龄一年涨一点,可以忽略不计

1、医疗事业单位人员的基本工资包括职级工资(岗位工资)+薪级工资+绩效工资。 2、职级工资(分13级)和薪级工资(分60级)国家有详细具体的规定,按照职称级别、工作年限对号入座就行了。 3、绩效工资国家没有统一规定,各单位自己制定报当地财...

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